Gestione dei rapporti di lavoro nelle varie fasi, adempimento degli obblighi previdenziali, ecc. a favore di Aziende
.Gestione dei rapporti di lavoro, ricorso ad ammortizzatori sociali, problematiche afferenti alla gestione del personale nell’ambito di ristrutturazioni aziendali, procedure concorsuali con collaborazioni in essere con studi commerciali e organi delle diverse procedure.
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