AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE E BUSTE PAGA
Comunicazioni obbligatorie: assunzioni, cessazioni, proroghe;
Controllo e quadratura presenze;
Elaborazione cedolini paga;
Riepiloghi paghe mensili;
F24;
UNIEMENS;
Modelli 770;
Certificazioni Uniche;
Controllo elaborato di prova;
Tenuta Libro Unico;
Autoliquidazioni Inail;
Invio telematico file Uniemens, F24, C.U., Modello 770 ed autoliquidazioni INAIL;
Gestioni degli incentivi all’occupazione.
GESTIONE DEL PERSONALE
Contratti di lavoro subordinato;
Lettere di trasformazione e variazioni contrattuali;
Tirocini;
Gestione delle scadenze;
Costi del lavoro;
Budget;
Inquadramento del lavoratore rispetto alle regole dei CCNL di riferimento.
CONSULENZA GIUSLAVORISTICA E CONTENZIOSO
Contratti collettivi aziendali;
Regolamenti aziendali;
Provvedimenti e sanzioni disciplinari;
Licenziamenti;
Qualificazione del rapporto di lavoro e quantificazione delle differenze retributive;
Verbali di accordo sindacale.