AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE E BUSTE PAGA
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Comunicazioni obbligatorie: assunzioni, cessazioni, proroghe;
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Controllo e quadratura presenze;
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Elaborazione cedolini paga;
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Riepiloghi paghe mensili;
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F24;
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UNIEMENS;
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Modelli 770;
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Certificazioni Uniche;
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Controllo elaborato di prova;
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Tenuta Libro Unico;
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Autoliquidazioni Inail;
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Invio telematico file Uniemens, F24, C.U., Modello 770 ed autoliquidazioni INAIL;
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Gestioni degli incentivi all’occupazione.
GESTIONE DEL PERSONALE
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Contratti di lavoro subordinato;
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Lettere di trasformazione e variazioni contrattuali;
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Tirocini;
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Gestione delle scadenze;
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Costi del lavoro;
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Budget;
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Inquadramento del lavoratore rispetto alle regole dei CCNL di riferimento.
CONSULENZA GIUSLAVORISTICA E CONTENZIOSO
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Contratti collettivi aziendali;
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Regolamenti aziendali;
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Provvedimenti e sanzioni disciplinari;
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Licenziamenti;
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Qualificazione del rapporto di lavoro e quantificazione delle differenze retributive;
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Verbali di accordo sindacale.